Riparte il progetto Obiettivo Lavoro, nato in Lombardia dalla volontà di AIDP e UnBreakFast per aiutare le alte professionalità nel periodo di transizione di carriera, da quest’anno allargato all’intero territorio nazionale. Milano, 3 maggio 2021 – AIDP e UnBreakFast presentano la quarta edizione del progetto di responsabilità sociale nato dalla volontà di sostenere i soci AIDP e UnBreakFast in cerca di lavoro attraverso formazione e occasioni di confronto con altri professionisti. La collaborazione con UnBreakFast, associazione senza scopo di lucro che da 14 anni supporta manager in cerca di nuova occupazione, è un elemento importante dell’iniziativa. Il progetto si articola in quattro incontri di formazione, confronto e networking, tenuti da soci AIDP ed UnBreakFast che mettono a disposizione le loro competenze a titolo volontaristico. Gli incontri sono orientati a fornire strumenti e tecniche per focalizzare la ricerca del lavoro con modalità proattive, fornire strumenti per il networking, sia on line che off line, insieme a conoscenze e suggestioni per attivarsi nelle relazioni personali e professionali. Il progetto si chiude con il Reverse Career Day: una giornata di incontro con i professionisti del settore. Isabella Covili, Presidente di AIDP, ha così commentato: “Il mondo HR è in grande cambiamento, abbiamo bisogno di portare avanti progetti così, nati con l’impronta di responsabilità sociale per immaginare, sperimentare e partecipare l’innovazione e la ricerca di modalità efficaci per il raggiungimento di una nuova occupazione. In questo anno particolarmente impegnativo per tutti i professionisti, emerge ancora di più la necessità di affrontare l’incertezza mettendo a valore esperienze e competenze di tutti, soprattutto quando a beneficiarne sono colleghi in un momento di transizione.” Chiara Bonomi, ideatrice e Presidente di UnBreakFast, ha commentato: “Sono davvero riconoscente ad AIDP e a tutte le persone che hanno lavorato su questo progetto, perché insieme abbiamo costruito un percorso innovativo di formazione e networking capace di guardare al futuro. Abbiamo bisogno di mettere insieme professionisti in modi nuovi per creare legami e contaminazioni culturali, solo così possiamo focalizzarci sulle persone, abbattendo la barriera dei pregiudizi e valorizzandone le competenze”. In pratica i soci AIDP potranno partecipare a tutti i caffè UnBreakFast, gli incontri del giovedì mattina dedicati ai soci per costruire network e confrontarsi sul tema della ricerca del lavoro; inoltre potranno avere accesso ad alcuni servizi e momenti di formazione. Specularmente i soci UnBreakFast potranno partecipare gratuitamente ai quattro giorni di formazione del progetto e avere accesso ad eventi ed iniziative AIDP Lombardia, in modalità collaborativa. Il primo webinar dedicato a Networking & Employability si terrà il 24 maggio: Networking & Employability Orario: 10.00-12.30; 14.30-17.00 Relatore: Marco Vigini, Responsabile Nazionale Networking Associativo e Convenzioni AIDP Link per iscrizione: ISCRIZIONE AIDP (Associazione italiana per la Direzione del personale) è un network di oltre 17.000 membri, 3000 Soci attivi, 16 gruppi regionali, una rete internazionale. Dal 1960 promuoviamo uno sviluppo serio e responsabile della cultura manageriale in ambito risorse umane. AIDP è un’associazione apolitica e senza fine di lucro che riunisce tutti coloro che operano nel nostro Paese in funzioni direttive, di responsabilità e di consulenza nell’area del Personale di aziende e istituzioni pubbliche e private nonché coloro che si occupano delle problematiche del rapporto “Persona e Lavoro” in qualità di studiosi, ricercatori e accademici. Attraverso iniziative, pubblicazioni, progetti e ricerche sulle più importanti tematiche attinenti il mondo del lavoro e il futuro della direzione HR AIDP è fonte di servizi professionali e motore di sviluppo della professionalità dei Soci presupposto per il successo delle organizzazioni e per la crescita delle persone che vi lavorano. UnBreakFast, fondata nel 2007, è stata la prima associazione libera e volontaristica ad occuparsi di supportare i manager in cerca di nuova occupazione, mantenendo vivo e attivo un network di relazioni interpersonali. L’intento dell’associazione è quello di fornire informazioni utili e pratiche per ottimizzare il periodo di “non lavoro”, condividendo con gli altri aderenti opportunità di formazione, informazione su come operare sul mercato del lavoro e, ultimo, ma non ultimo, occasioni di incontro più frivole o mondane, allargate, sempre utili per il networking. Da 14 anni i soci UnBreakFast si incontrano tutti i giovedì mattina davanti a un caffè, così, insieme e in un clima informale, costruiscono il proprio futuro professionale. https://www.linkedin.com/company/unbreakfast/ Per ulteriori informazioni: AIDP UNBREAKFAST
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