CALL TO ACTION! Progetto Aequabilitas – Interventi di formazione/consulenza gratuita Age Diversity Management

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Dalle ore 13:00

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Gentili Soci,

vogliamo presentarvi "Aequabilitas - Riportare gli ecosistemi di lavoro all'equilibrio" il progetto presentato da Enaip Veneto e finanziato dal bando PR Veneto FSE+ 2021-2027, di cui Aidp Veneto e Friuli Venezia Giulia è partner di rete!
Il progetto mira a promuovere un cambiamento culturale all’interno dell'ecosistema lavorativo, con l’obiettivo di migliorare il benessere dei lavoratori, in particolare di quelli senior. Il progetto intende contribuire a un ambiente professionale più armonioso e inclusivo, attraverso interventi finalizzati allo sviluppo di competenze, sensibilità, spirito critico, empatia e una più profonda comprensione delle dinamiche organizzative.

Obiettivo del progetto: sensibilizzare le organizzazioni sulla gestione della diversità di età, per valorizzare le competenze di tutte le generazioni e rispondere alle sfide del cambiamento demografico.

Argomenti trattati nei percorsi formativi e di consulenza:-
- Intergenerazionalità
- Competenze necessarie per affrontare i cambiamenti
- Transizione generazionale
- Armonizzazione vita lavorativa e vita privata

Destinatari del progetto: lavoratori e lavoratrici occupati, tra cui titolari d'impresa, liberi professionisti, coadiuvanti e lavoratori autonomi, interessati a riflettere sulle tematiche del management dell’età e della gestione della diversità.
La partecipazione è gratuita.

Durata: entro giugno 2025
Il progetto si sviluppa in più percorsi formativi di durata variabile che si possono personalizzare per rispondere alle esigenze dei destinatari.

Come possono aderire al progetto i Soci AIDP?
- in qualità di destinatari degli interventi formativi
- in qualità di docenti senior oppure consulenti (coach, mentor…) in ambito Age Diversity Management

Vuoi saperne di più?

Ti aspettiamo mercoledì 15 gennaio alle ore 13.00 (in videoconferenza) all’incontro di presentazione del progetto!