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1690 passi: un Top Manager perde il lavoro. La sua vita cambia...... i suoi valori no
In un mondo del lavoro complesso e mutevole come quello odierno l'Employability è un qualcosa che va oltre il bisogno del momento, oltre il contingente, o no? Le aziende e i dipendenti devono porsi questo tema durante tutto il ciclo di vita professionale del singolo o no? Il “sapere” deve sempre essere aggiornato in linea con il mondo del lavoro interno ed esterno in modo da essere preparati, professionalmente e psicologicamente al cambiamento o no?
Introduce
Guido Moscheni - Global Head of HR Construction Equipement CNH Industrial, Vice Presidente AIDP Piemonte e Valle d'Aosta
Presentazione del Libro "1690 passi"
Gianstefano Zunino - Autore del libro
TAVOLA ROTONDA CON:
Marco Bernardon | HR Italy CNH Industria |
Paola Magliano | Consulente Senior Intoo |
Sara Marchese | Consulente Senior OP Solution |
Coordina i lavori: Guido Moscheni
Con il contributo di