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L'incontro organizzato dal gruppo AIDP Umbria in collaborazione con il gruppo AIDP Lazio, intende proporre una riflessione sul fatto che i temi relativi allo Strategic Human Resources Management, pur costituendo nei fatti materia tipica dei processi della Direzione Risorse Umane, possono efficacemente essere affrontati con la metodologia propria della gestione professionale dei progetti.
Le pratiche strategiche per la gestione del Capitale Umano, infatti, possono consentire un vantaggio competitivo altrettanto importante quanto le fonti tradizionalmente utilizzate a questo scopo (tecnologia di prodotto, risorse finanziarie, economie di scala, ecc.): la ingegnerizzazione dei processi che le governano possono essere trattate come progetti di miglioramento continuo, e pertanto essere gestite con metodologie strutturate di Project Management.
Il convegno è realizzato con il patrocinio di TPC&Join, Società con sede in Firenze e con esperienza ventennale nell'ambito della Amministrazione e Gestione delle Risorse Umane, da sempre impegnata nella ricerca di soluzioni orientate alla diffusione della cultura sui temi del Capitale Umano.
Durante l'incontro porteranno il proprio contributo qualificati esponenti della consulenza in Project Management ed in Human Resources, e rappresentanti di aziende del settore privato:
· Massimo Martinati, Presidente del Eureka Service, Società con sedi in Roma e Milano, leader nel P3M Project, Program e Portfolio Management.
· Massimiliano Lenzi, H.R. Senior Consultant e Project Management Professional.
· Francesco Bellini e Silvia Tarpani, Area Risorse Umane di Mauro Benedetti SPA, Perugia.
· Lorenzo Ciuffi, Direttore Marketing di TPC&Join, Firenze.
La partecipazione al Convegno è gratuita. Si prega di confermare la propria partecipazione a mezzo mail o fax.